募集要項・選考の流れ
Requirement
エントリーから採用までのフローについて
ご紹介します。
ケアサービス職
| 職種 | ケアサービス職 | ||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 対象 | 大学院、大学、短期大学、専修学校（専門学校）、高等専門学校、高等学校を卒業見込みの方 ※第二新卒、第三新卒（卒業後3年以内を目安）の方も同時に募集しています |
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| 仕事内容 | お客様の日常生活の自立を支援する仕事です。お客様お一人おひとりの日常生活の介助はもちろん、季節行事やイベント等の企画・提案など、お客様の心と身体をサポートします。様々な施設で経験を積み、生活相談員やケアマネージャー、または介護の指導者、研修担当など、介護のスペシャリストを目指していきます。 将来的なキャリアステップとして、センター長や事業部長、あるいは本社への異動も可能です。 |
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| 勤務地 | 全国の当社施設（当社サイト参照のこと） ※希望を考慮のうえ配属を決定します |
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| 給与（初任給） |
■大学院・四年制大学卒業の場合 一例：月給266,340円 ○内訳
その他 ■短大・専門・高専卒業の場合 一例：月給261,310円 |
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| 昇給 | 年1回（4月） | ||||||||||||||||||
| 賞与 | 年2回（6月、12月） | ||||||||||||||||||
| 休日・休暇 | 年間休暇124日（シフト制／月9日 ※2月は8日） ※リフレッシュ休暇17日を含む |
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| 福利厚生など |
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採用までの流れ
-
STEP1
インターンシップ
または説明会 -
STEP2
一次面接 -
STEP3
最終面接 -
内定
フードサービス職
| 職種 | フードサービス職 | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 対象 | 大学院、大学、短期大学、専修学校（専門学校）、高等専門学校を卒業見込みの方 ※第二新卒、第三新卒（卒業後3年以内を目安）の方も同時に募集しています |
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| 仕事内容 | 最初の3年間（目安）は、施設で厨房業務全般に携わっていただき、発注業務や献立の作成、企画の立案などの「食」に関するサービスを学んでいきます。その後は、厨房のマネジメント業務や、事業部,またはエリアの厨房担当として「食」に関する企画、献立、新規サービスの立案などにも携わっていただきます。 将来的なキャリアステップとして、センター長や事業部長、あるいは本社への異動も可能です。 |
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| 勤務地 | 全国の当社施設（当社サイト参照のこと） ※希望を考慮のうえ配属を決定します |
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| 給与（初任給） |
■大学院・四年制大学卒業の場合 一例：月給215,420円 ○内訳
その他 ■短大・専門・高専卒業の場合 一例：月給210,390円 |
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| 昇給 | 年1回（4月） | ||||||||||||
| 賞与 | 年2回（6月、12月） | ||||||||||||
| 休日・休暇 | 年間休暇124日（シフト制／月9日 ※2月は8日） ※リフレッシュ休暇17日を含む |
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| 福利厚生など |
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採用までの流れ
-
STEP1
インターンシップ
または説明会 -
STEP2
一次面接 -
STEP3
最終面接 -
内定
本社事務職
| 職種 | 本社事務職 | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 対象 | 大学院、大学、短期大学、専修学校（専門学校）を卒業見込みの方 ※第二新卒、第三新卒（卒業後3年以内を目安）の方も同時に募集しています |
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| 仕事内容 | 入社半年間は介護施設にてお客様の日常生活を支援しながら、介護業界の現状や高齢者ニーズを学びます。 その後、本社にて人事、採用、教育、サービス品質管理、経理、施設整備などの運営に関わるサポート業務や、社内イベントや新規事業の企画といった業務についていただきます。 パソコン業務や事務処理だけを担当するのではなく、現場職員が安心して働ける環境づくりに携わる意識を持ち業務を担っていただきます。 将来的なキャリアステージも考えられ、用意されています。 配属部署に関しては、ご本人の適正を考え決定いたします。 |
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| 勤務地 |
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| 給与（初任給） |
■大学院・四年制大学卒業の場合 一例：月給203,420円 ○内訳
その他 ■短大卒業の場合 一例：月給198,390円 |
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| 昇給 | 年1回（4月） | ||||||||||||
| 賞与 | 年2回（6月、12月） | ||||||||||||
| 休日・休暇 | 年間休暇124日（日、祝、第1・3・4土曜日休み）（年末年始休暇／夏季休暇2日） ※リフレッシュ休暇17日を含む |
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| 福利厚生など |
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採用までの流れ
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STEP1
インターンシップ
または説明会 -
STEP2
一次面接 -
STEP3
最終面接 -
内定
